Stellenangebote Grafschafter Diakonie

[vc_row][vc_column][vc_column_text css=""]Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt und unbefristet eine examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) mit 33 Wochenstunden im Haus für Jung und Alt in Moers-Meerbeck. Was wir bieten

• Faire Bezahlung nach BAT-KF mit allen Zuschlägen und Sonderzahlungen
• 30 und mehr Urlaubstage im Kalenderjahr
• Gelebte Familienfreundlichkeit mit individualisierten Arbeitszeiten, mobilem Arbeiten, Kinderzuschlägen und super Kolleg*innen
• Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit fachlichen Entwicklungsmöglichkeiten
• Eigenverantwortliches Arbeiten und umfangreiche Beteiligungs- und Gestaltungsmöglichkeiten in einem innovativen Unternehmen mit flachen Hierarchien
• Vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Corporate Benefits: Dienstrad, Teamtage, Betriebsausflüge, Betriebsfeiern und vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten
• Wir zahlen für dich in die kirchliche Zusatzversorgungskasse ein und unterstützen dich zusätzlich mit einem Zuschuss von bis zu 19,6% bei einer freiwilligen Altersvorsorge.

Was ist zu tun

• Aktivierende Pflege und Betreuung unserer Bewohner*innen
• Durchführung der Pflegeplanung und Pflegedokumentation
• Steuerung der Versorgungs- und Arbeitsprozesse
• Beratung und Informationsweitergabe zum Thema Pflege
• Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des vorhandenen Qualitätsmanagements

Was wir uns wünschen

• Examinierte(r) Altenpfleger*in oder examinierte(r) Gesundheits- und Krankenpfleger*in (QN4)
• Positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen und ihren Angehörigen
• Teamorientiertes Denken und Handeln
• Organisierte, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Fähigkeit zum eigenverantwortlichen und selbständigen Handeln
• Kontaktfreude und gute kommunikative Fähigkeiten
• Flexibilität und Leistungsbereitschaft
• Identifikation mit den Zielen und Werten der Diakonie und der Kirche

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Ref. 59/26 Daniela Kühl / Einrichtungsleitung bewerbung@grafschafter-diakonie.de Grafschafter Diakonie – Pflege gGmbH Haus für Jung und Alt Blücherstraße 2 47443 Moers[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column width="1/4"][dt_default_button link="url:mailto%3Abewerbung%40grafschafter-diakonie.de|title:Per%20Email%20bewerben" size="medium" button_alignment="btn_left"]Jetzt bewerben[/dt_default_button][/vc_column][vc_column width="1/4"][dt_default_button link="url:https%3A%2F%2Fapp.talk-n-job.de%2Fchat%2F2001498%2Fgrafschafter%3Fjpm%3Dpfk%20dauernachtwache-tz_ahv_ref%2046%2F26|title:Talk%20n%20job" size="medium" button_alignment="btn_left"]Sprachbewerbung[/dt_default_button][/vc_column][vc_column width="1/4"][/vc_column][vc_column width="1/4"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]

[vc_row][vc_column][vc_column_text css=""]Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n)

Erzieher*in offene Ganztagsbetreuung (m/w/d)

in Teilzeit für 20–30 Wochenstunden am Standort Neukirchen-Vluyn. Die Stelle ist bis zum 31.07.2027 befristet. Es besteht jedoch eine Option auf Weiterbeschäftigung. Was wir bieten

• Faire Vergütung nach BAT-KF (SE 8a) inklusive Zuschlägen und Sonderzahlungen
• 30 und mehr Urlaubstage im Kalenderjahr
• Gelebte Familienfreundlichkeit mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, Kinderzuschlägen und super Kolleg*innen
• Eigenverantwortliches Arbeiten sowie Beteiligungs- und Gestaltungsmöglichkeiten in einem innovativen Unternehmen mit flachen Hierarchien
• Vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Corporate Benefits: Dienstrad, Teamtage, Betriebsausflüge, Betriebsfeiern und vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten
• Wir zahlen für dich in die kirchliche Zusatzversorgungskasse ein und unterstützen dich zusätzlich mit einem Zuschuss von bis zu 19,6% bei einer freiwilligen Altersvorsorge.

Was zu tun ist

• Pädagogische Begleitung, Betreuung und individuelle Förderung von Kindern im Grundschulalter
• Gestaltung eines abwechslungsreichen OGS-Alltags mit Freizeit-, Bildungs-, Spiel- und Projektangeboten
• Aufbau verlässlicher und wertschätzender Beziehungen zu den Kindern sowie Förderung ihrer sozialen Kompetenzen, Selbstständigkeit und Partizipation
• Unterstützung der Kinder bei Konflikten und Herausforderungen sowie Umsetzung von Maßnahmen bei besonderen Vorkommnissen
• Umsetzung der Kinderschutzstandards und der Vereinbarungen nach § 8a SGB VIII
• Vertrauensvolle und kooperative Zusammenarbeit mit Eltern, Lehrkräften, Schulleitung und dem pädagogischen Team
• Teilnahme an Team- und Fallbesprechungen, Elternabenden und schulischen Konferenzen
• Mitwirkung an der Weiterentwicklung des OGS-Konzepts und der Qualitätsstandards
• Anleitung und Begleitung von Praktikant*innen, Ehrenamtlichen sowie FSJ-/BFD-Kräften

Was wir uns wünschen

• Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher*in oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation
• Freude an der Arbeit mit Kindern im Grundschulalter sowie ein wertschätzender und empathischer Umgang
• Flexibilität, Engagement und Verantwortungsbewusstsein
• Strukturierte, organisierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Fähigkeit zum selbstständigen und eigenverantwortlichen Handeln
• Teamfähigkeit sowie gute Kommunikations- und Konfliktlösungskompetenz
• Professionelles und reflektiertes pädagogisches Handeln
• Bereitschaft zur fachlichen Weiterentwicklung und Fortbildung
• Identifikation mit den Zielen und Werten der Diakonie

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Ref.-Nr. 58/26 Sabine Wald, Fachbereichsleitung Schule, Bildung, Freizeit bewerbung@grafschafter-diakonie.de Grafschafter Diakonie gGmbH - Diakonisches Werk Kirchenkreis Moers Geschäftsbereich Kinder, Jugend und Familie Walpurgisstr. 22a 47441 Moers[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column width="1/4"][dt_default_button link="url:mailto%3Abewerbung%40grafschafter-diakonie.de|title:Per%20Email%20bewerben" size="medium" button_alignment="btn_left"]Jetzt bewerben[/dt_default_button][/vc_column][vc_column width="1/4"][dt_default_button link="url:https%3A%2F%2Fapp.talk-n-job.de%2Fchat%2F2001502%3Fjob%3DErzieherIn%20OGaTa%20N-V_58%2F26%2F|title:Kurzbewerbung" size="medium" button_alignment="btn_left"]Sprachbewerbung[/dt_default_button][/vc_column][vc_column width="1/4"][/vc_column][vc_column width="1/4"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]

[vc_row][vc_column][vc_column_text css=""]Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d) für 19,5 bis 36 Wochenstunden im Haus für Jung und Alt in Moers-Meerbeck. Was wir bieten

• Faire Bezahlung nach BAT-KF mit allen Zuschlägen und Sonderzahlungen
• 30 und mehr Urlaubstage im Kalenderjahr
• Gelebte Familienfreundlichkeit mit individualisierten Arbeitszeiten, mobilem Arbeiten, Kinderzuschlägen und super Kolleg*innen
• Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit fachlichen Entwicklungsmöglichkeiten
• Eigenverantwortliches Arbeiten und umfangreiche Beteiligungs- und Gestaltungsmöglichkeiten in einem innovativen Unternehmen mit flachen Hierarchien
• Vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Corporate Benefits: Dienstrad, Teamtage, Betriebsausflüge, Betriebsfeiern und vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten
• Wir zahlen für dich in die kirchliche Zusatzversorgungskasse ein und unterstützen dich zusätzlich mit einem Zuschuss von bis zu 19,6% bei einer freiwilligen Altersvorsorge

Was ist zu tun

• Aktivierende Pflege und Betreuung unserer Bewohner*innen
• Durchführung der Pflegeplanung und Pflegedokumentation
• Steuerung der Versorgungs- und Arbeitsprozesse
• Kooperation mit Bewohner*innen, Angehörigen, Ärzt*innen, Apotheken usw., sowie mit allen Bereichen der Einrichtung
• Beratung und Informationsweitergabe zum Thema Pflege
• Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des vorhandenen Qualitätsmanagements
• Anleitung der Pflegehelfer*innen und Auszubildenden

Was wir uns wünschen

• Examinierte(r) Altenpfleger*in oder examinierte(r) Gesundheits- und Krankenpfleger*in (QN4)
• Positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen und ihren Angehörigen
• Teamorientiertes Denken und Handeln
• Organisierte, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Fähigkeit zum eigenverantwortlichen und selbständigen Handeln
• Kontaktfreude und gute kommunikative Fähigkeiten
• Flexibilität und Leistungsbereitschaft
• Identifikation mit den Zielen und Werten von Diakonie und Kirche

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Ref.-Nr. 57/26 Daniela Kühl / Einrichtungsleitung bewerbung@grafschafter-diakonie.de Grafschafter Diakonie – Pflege gGmbH Haus für Jung und Alt Blücherstr. 2 a 47443 Moers[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column width="1/4"][dt_default_button link="url:mailto%3Abewerbung%40grafschafter-diakonie.de|title:Per%20Email%20bewerben" size="medium" button_alignment="btn_left"]Jetzt bewerben[/dt_default_button][/vc_column][vc_column width="1/4"][dt_default_button link="url:https%3A%2F%2Fapp.talk-n-job.de%2Fchat%2F2001498%2Fgrafschafter%3Fjpm%3DPFK_TZ_HfJuA_ref%2057%2F26|title:Talk%20n%20job" size="medium" button_alignment="btn_left"]Sprachbewerbung[/dt_default_button][/vc_column][vc_column width="1/4"][/vc_column][vc_column width="1/4"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]

[vc_row][vc_column][vc_column_text css=""]Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegekraft (m/w/d) für 19,5 bis 33 Wochenstunden im Haus für Jung und Alt in Moers-Meerbeck. Was wir bieten

• Faire Bezahlung nach BAT-KF mit allen Zuschlägen und Sonderzahlungen
• 30 und mehr Urlaubstage im Kalenderjahr
• Gelebte Familienfreundlichkeit mit individualisierten Arbeitszeiten, mobilem Arbeiten, Kinderzuschlägen und super Kolleg*innen
• Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit fachlichen Entwicklungsmöglichkeiten
• Eigenverantwortliches Arbeiten und umfangreiche Beteiligungs- und Gestaltungsmöglichkeiten in einem innovativen Unternehmen mit flachen Hierarchien
• Vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Corporate Benefits: Dienstrad, Teamtage, Betriebsausflüge, Betriebsfeiern und vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten
• Wir zahlen für dich in die kirchliche Zusatzversorgungskasse ein und unterstützen dich zusätzlich mit einem Zuschuss von bis zu 19,6% bei einer freiwilligen Altersvorsorge

Was zu tun ist

• Unterstützung der Pflegefachkräfte bei der Versorgung von Bewohnern
• Durchführung von Pflegemaßnahmen (z. B. Betten, Hilfe bei der Nahrungsaufnahme / Körperpflege)
• Hauswirtschaftliche Aufgaben
• Betreuung der von uns anvertrauten Bewohner
• Mobilisierung und Transfer
• Dokumentation der Pflegemaßnahmen

Was wir uns wünschen

• Einjährig examinierte(r) Altenpflegehelfer*in oder einjährig examinierte(r) Krankenpflegehelfer*in oder als Quereinsteiger*in mit entsprechender Berufserfahrung (QN3/QN2) (Möglichkeit, der späteren Qualifizierung als Pflegefachassistent gegeben)
• Teamorientiertes Denken und Handeln
• Organisierte, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Fähigkeit zum eigenverantwortlichen und selbständigen Handeln
• Kontaktfreude und gute kommunikative Fähigkeiten
• Flexibilität und Leistungsbereitschaft
• Identifikation mit den Zielen und Werten der Diakonie und der Kirche

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Ref.-Nr. 56/26 Daniela Kühl / Einrichtungsleitung bewerbung@grafschafter-diakonie.de Grafschafter Diakonie – Pflege gGmbH Haus für Jung und Alt Blücherstr. 2 a 47443 Moers[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column width="1/4"][dt_default_button link="url:mailto%3Abewerbung%40grafschafter-diakonie.de|title:Per%20Email%20bewerben" size="medium" button_alignment="btn_left"]Jetzt bewerben[/dt_default_button][/vc_column][vc_column width="1/4"][dt_default_button link="url:https%3A%2F%2Fapp.talk-n-job.de%2Fchat%2F2001498%2Fgrafschafter%3Fjpm%3DPK_TZ_HfJuA_ref%2056%2F26|title:Talk%20n%20job" size="medium" button_alignment="btn_left"]Sprachbewerbung[/dt_default_button][/vc_column][vc_column width="1/4"][/vc_column][vc_column width="1/4"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]

[vc_row][vc_column][vc_column_text css=""]Wir suchen zum 01.09.2027 eine(n) Auszubildende(n) zur Kauffrau / Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d) in Vollzeit am Standort Haus für Jung und Alt in Moers-Meerbeck. Alternativ ist auch eine Ausbildung zur Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) möglich. Nach Absprache ist ein Ausbildungsbeginn bereits ab Anfang 2027 denkbar. Was wir bieten

• Einen spannenden Einblick in die Verwaltungsarbeit der stationären Altenpflege
• Verschiedene Einsätze in den weiteren Arbeitsbereichen der Grafschafter Diakonie, wie Personalabteilung, Finanzbuchhaltung, ambulante Pflege usw.
• Eine faire Bezahlung nach BAT-KF mit Sonderzahlungen
• 30 Urlaubstage im Kalenderjahr
• Einen krisensicheren Ausbildungsplatz mit fachlichen Entwicklungsmöglichkeiten
• Corporate Benefits: Dienstrad, Teamtage, Betriebsausflüge, Betriebsfeiern und vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten
• Wir zahlen für dich in die kirchliche Zusatzversorgungskasse ein und unterstützen dich zusätzlich mit einem Zuschuss von bis zu 19,6% bei einer freiwilligen Altersvorsorge.

Dauer und Ablauf

• Deine Ausbildung dauert 3 Jahre
• Im dualen System wechseln sich praktische Ausbildungsphasen im Unternehmen mit dem Unterricht in der Berufsschule ab.
• Fester Ausbildungsort ist das Haus für Jung und Alt. Darüber hinaus lernst du während deiner Ausbildung verschiedene Abteilungen und Fachbereiche kennen.
• Du erwirbst vielfältige kaufmännische Kenntnisse und erhältst Einblicke in die Abläufe der stationären Altenpflege. Dabei lernst du unter anderem, Bewohnerabrechnungen zu erstellen, Zahlungseingänge zu kontieren, Eingangsrechnungen zu bearbeiten, Bargeldkassen zu verwalten und Verträge zu gestalten. Allgemeine Bürotätigkeiten sowie die Korrespondenz mit Behörden, Ämtern und Pflegekassen runden das Ausbildungsprofil ab.

Was wir uns wünschen

• Einen Schulabschluss der 10. Klasse mit Fachoberschulreife oder höher
• Begeisterung für wirtschaftliche Themen und kaufmännische Abläufe
• Eine gute Auffassungsgabe, Lernbereitschaft und Sorgfalt bei der Arbeit
• Teamfähigkeit und Spaß am Umgang mit Menschen
• Positive Einstellung im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen und ihren Angehörigen

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Ref.-Nr. 55/26 Daniela Kühl / Einrichtungsleitung bewerbung@grafschafter-diakonie.de Grafschafter Diakonie – Pflege gGmbH Haus für Jung und Alt Blücherstr. 2 a 47443 Moers[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column width="1/4"][dt_default_button link="url:mailto%3Abewerbung%40grafschafter-diakonie.de|title:Per%20Email%20bewerben" size="medium" button_alignment="btn_left"]Jetzt bewerben[/dt_default_button][/vc_column][vc_column width="1/4"][dt_default_button link="url:https%3A%2F%2Fapp.talk-n-job.de%2Fchat%2F2001498%2Fgrafschafter%3Fjpm%3Dausbildung%20kfm%20im%20gesundheitswesen_ref.%2055.26|title:Kurzbewerbung" size="medium" button_alignment="btn_left"]Sprachbewerbung[/dt_default_button][/vc_column][vc_column width="1/4"][/vc_column][vc_column width="1/4"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]

[vc_row][vc_column][vc_column_text css=""]Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n)

Sozialarbeiter/in oder Sozialpädagog/in (m/w/d) für die Ambulante Jugendhilfe

in Vollzeit am Standort Kamp-Lintfort. Die Grafschafter Diakonie ist seit vielen Jahren in der ambulanten Jugendhilfe in enger Kooperation mit dem ASD der Stadt Kamp-Lintfort tätig. Unser Leistungsangebot umfasst hauptsächlich flexible Erziehungshilfe, sozialpädagogische Familienhilfe, Erziehungsbeistandschaften, Clearingaufträge, stabilisierende Familienhilfe und begleiteten Umgang. Diese Angebote erbringen wir sozialraumorientiert in enger Abstimmung und Zusammenarbeit mit dem ASD der Stadt Kamp-Lintfort.

Was ist zu tun

• Aufsuchen der Familie in deren Lebensumfeld und Sozialraum
• Einübung alltagspraktischer Tätigkeiten
• Erarbeitung von Strategien zur Krisenbewältigung
• Fallbezogene Dokumentation der Arbeit, Erstellung von Berichten
• Ressourcenermittlung, -aktivierung und Stärkung des Selbsthilfepotentials von Kindern, Jugendlichen und Eltern
• Sicherstellung der elementaren Grundbedürfnisse (Wohnung, Ernährung, gesundheitliche Vorsorge, Schule, Kita)
• Stärkung der Erziehungskompetenzen, Selbstwertgefühls aller Familienmitglieder
• Teilnahme an Hilfeplangesprächen inklusive Vor- und Nachbereitung
• Umsetzung der Vereinbarung gem. § 8a SGB VIII

Was wir uns wünschen

• Abgeschlossenes Studium der sozialen Arbeit oder der Sozialpädagogik
• Flexibilität und Leistungsbereitschaft
• Organisierte, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Fähigkeit zum eigenverantwortlichen und selbständigen Handeln
• Kontaktfreude und gute kommunikative Fähigkeiten
• Identifikation mit den Zielen und Werten der Diakonie

Was wir bieten

• Faire Bezahlung nach BAT-KF mit allen Zuschlägen und Sonderzahlungen
• 30 und mehr Urlaubstage im Kalenderjahr
• Gelebte Familienfreundlichkeit mit Kinderzuschlägen und super Kolleg*innen
• Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit fachlichen Entwicklungsmöglichkeiten
• Eigenverantwortliches Arbeiten und umfangreiche Beteiligungs- und Gestaltungsmöglichkeiten in einem innovativen Unternehmen mit flachen Hierarchien
• Vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Corporate Benefits: Dienstrad, Teamtage, Betriebsausflüge, Betriebsfeiern und vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten
• Wir zahlen für dich in die kirchliche Zusatzversorgungskasse ein und unterstützen dich zusätzlich mit einem Zuschuss von bis zu 19,6% bei einer freiwilligen Altersvorsorge.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Ref.-Nr. 50/26 Antonia Matikowski-Stepuhn / Fachbereichsleitung bewerbung@grafschafter-diakonie.de Grafschafter Diakonie gGmbH - Diakonisches Werk Kirchenkreis Moers Geschäftsbereich Kinder, Jugend und Familie Walpurgisstr. 30 47441 Moers[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column width="1/4"][dt_default_button link="url:mailto%3Abewerbung%40grafschafter-diakonie.de|title:Per%20Email%20bewerben" size="medium" button_alignment="btn_left"]Jetzt bewerben[/dt_default_button][/vc_column][vc_column width="1/4"][dt_default_button link="url:https%3A%2F%2Fapp.talk-n-job.de%2Fchat%2F2001502%3Fjob%3DSozialarbeiter*in%2F%20Sozialp%C3%A4dagog*in%20(w%2Fm%2Fd)%20f%C3%BCr%20die%20Ambulante%20Jugendhilfe-50-26%2F|title:Kurzbewerbung" size="medium" button_alignment="btn_left"]Sprachbewerbung[/dt_default_button][/vc_column][vc_column width="1/4"][/vc_column][vc_column width="1/4"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]

[vc_row][vc_column][vc_column_text css=""]Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Pflegefachkraft oder Pflegefachassistent*in (m/w/d) ambulante Pflege

in Teilzeit mit einem Stundenumfang von 20 bis 30 Wochenstunden für die Diakoniestation Moers-Repelen. Was wir bieten

• Faire Bezahlung nach BAT-KF mit allen Zuschlägen und Sonderzahlungen
• 30 und mehr Urlaubstage im Kalenderjahr
• Gelebte Familienfreundlichkeit mit individualisierten Arbeitszeiten, mobilem Arbeiten, Kinderzuschlägen und super Kolleg*innen
• Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit fachlichen Entwicklungsmöglichkeiten
• Eigenverantwortliches Arbeiten und umfangreiche Beteiligungs- und Gestaltungsmöglichkeiten in einem innovativen Unternehmen mit flachen Hierarchien
• Vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Corporate Benefits: Dienstrad, Teamtage, Betriebsausflüge, Betriebsfeiern und vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten
• Wir zahlen für dich in die kirchliche Zusatzversorgungskasse ein und unterstützen dich zusätzlich mit einem Zuschuss von bis zu 19,6% bei einer freiwilligen Altersvorsorge.
• Digitalisierte Pflegeplanung nach SIS
• Digitalisierte Lernplattform

Was ist zu tun

• Früh- und Spätdienste als Pflegefachkraft oder Pflegefachassistenz in einem ambulanten Pflegedienst
• SGB V und SGB XI-Leistungen
• Als Pflegefachkraft übernimmst du auch Qualitätssicherungsbesuche
• Aufrechterhaltung unserer Pflegequalität durch die Evaluation der digitalen Pflegeplanung

Was wir uns wünschen

• Examen als Pflegefachkraft oder Pflegefachassistent*in
• Teamorientiertes Denken und Handeln
• Organisierte, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen und ihren Angehörigen
• Kontaktfreude und gute kommunikative Fähigkeiten
• Flexibilität und Leistungsbereitschaft
• Identifikation mit den Zielen und Werten der Diakonie und der Kirche

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Ref.-Nr. 54/26 Kathrin Czech / Fachbereichsleitung ambulante Pflege bewerbung@grafschafter-diakonie.de Grafschafter Diakonie – Pflege gGmbH Ambulante Pflege Kranichstr. 1 47441 Moers[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column width="1/4"][dt_default_button link="url:mailto%3Abewerbung%40grafschafter-diakonie.de|title:Per%20Email%20bewerben" size="medium" button_alignment="btn_left"]Jetzt bewerben[/dt_default_button][/vc_column][vc_column width="1/4"][dt_default_button link="url:https%3A%2F%2Fapp.talk-n-job.de%2Fchat%2F2001502%2Fgrafschafter%3Fjpm%3DPflegefachkraft-oder-Pflegefachassistenz_Moers-Repelen_54%2F26|title:Kurzbewerbung" size="medium" button_alignment="btn_left"]Sprachbewerbung[/dt_default_button][/vc_column][vc_column width="1/4"][/vc_column][vc_column width="1/4"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]

[vc_row][vc_column][vc_column_text css=""]Wir suchen ab sofort eine(n)

Sozialarbeiter*in / Sozialpädagog*in (m/w/d)

mit 19,5 bis 39 Wochenarbeitsstunden für die Offene Einrichtung für Kinder „Seestern“ in Moers. Die Stelle ist zunächst bis zum 31.12.2027 befristet. Es besteht jedoch eine Option auf Verlängerung. Was wir bieten

• Faire Bezahlung nach BAT-KF mit allen Zuschlägen und Sonderzahlungen
• Dem Stundenumfang entsprechende Urlaubstage im Kalenderjahr
• Gelebte Familienfreundlichkeit, Kinderzuschlägen und super Kolleg*innen
• Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit fachlichen Entwicklungsmöglichkeiten
• Eigenverantwortliches Arbeiten und umfangreiche Beteiligungs- und Gestaltungsmöglichkeiten in einem innovativen Unternehmen mit flachen Hierarchien
• Vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Corporate Benefits: Dienstrad, Teamtage, Betriebsausflüge, Betriebsfeiern und vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten
• Wir zahlen für dich in die kirchliche Zusatzversorgungskasse ein und unterstützen dich zusätzlich mit einem Zuschuss von bis zu 19,6% bei einer freiwilligen Altersvorsorge.

Was ist zu tun

• Spiel-, Freizeit- und Lernpädagogische Arbeit mit Kindern im Alter von 6 bis 14 Jahren
• Begleitung der Hausaufgaben
• individuelle Förderung der dir anvertrauten Kinder, orientiert an den jeweiligen Lebenswelten und Problemlagen
• Ressourcenermittlung, -aktivierung und Stärkung des Selbsthilfepotentials der uns anvertrauten Kinder
• Umsetzung der Vereinbarung gem. § 8a SGB VIII
• Hilfestellung bei der Integration im Sozialraum
• Förderung von Teilhabe, interkulturelle Öffnung und die Unterstützung von Kindern mit unterschiedlichen Hintergründen
• Mitwirkung bei der Netzwerkarbeit mit anderen Einrichtungen des Stadtteils und die Beteiligung an Gremien

Was wir uns wünschen

• Abgeschlossenes Studium der sozialen Arbeit oder der Sozialpädagogik mit mindestens einem Jahr Berufserfahrung
• Flexibilität, Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft
• Organisierte, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Fähigkeit zum eigenverantwortlichen und selbständigen Handeln
• Kontaktfreude und gute kommunikative Fähigkeiten
• Teamfähigkeit
• Kreativität und Freude an der Arbeit mit Kindern im Alter von 6-14 Jahren
• Identifikation mit den Zielen und Werten der Diakonie

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Ref.-Nr. 53/26 Carina Petrausch / Fachbereichsleitung bewerbung@grafschafter-diakonie.de Grafschafter Diakonie gGmbH, Diakonisches Werk Kirchenkreis Moers Geschäftsbereich Kinder, Jugend und Familie Walpurgisstr. 30 47441 Moers[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column width="1/4"][dt_default_button link="url:mailto%3Abewerbung%40grafschafter-diakonie.de|title:Per%20Email%20bewerben" size="medium" button_alignment="btn_left"]Jetzt bewerben[/dt_default_button][/vc_column][vc_column width="1/4"][dt_default_button link="url:https%3A%2F%2Fapp.talk-n-job.de%2Fchat%2F2001502%3Fjob%3DSozialarbeiter*in%2F%20Sozialp%C3%A4dagog*in%20(w%2Fm%2Fd)%20Seestern%2053-26%2F|title:Kurzbewerbung" size="medium" button_alignment="btn_left"]Sprachbewerbung[/dt_default_button][/vc_column][vc_column width="1/4"][/vc_column][vc_column width="1/4"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]

[vc_row][vc_column][vc_column_text css=""]Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)

in Vollzeit oder Teilzeit in der Altenheimat Vluyn.

Was wir bieten

• Faire Bezahlung nach BAT-KF mit allen Zuschlägen und Sonderzahlungen
• 30 und mehr Urlaubstage im Kalenderjahr
• Gelebte Familienfreundlichkeit mit individualisierten Arbeitszeiten, mobilem Arbeiten, Kinderzuschlägen und super Kolleg*innen
• Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit fachlichen Entwicklungsmöglichkeiten
• Eigenverantwortliches Arbeiten und umfangreiche Beteiligungs- und Gestaltungsmöglichkeiten in einem innovativen Unternehmen mit flachen Hierarchien
• Vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Corporate Benefits: Dienstrad, Teamtage, Betriebsausflüge, Betriebsfeiern und vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten
• Wir zahlen für dich in die kirchliche Zusatzversorgungskasse ein und unterstützen dich zusätzlich mit einem Zuschuss von bis zu 19,6% bei einer freiwilligen Altersvorsorge.

Was ist zu tun

• Aktivierende Pflege und Betreuung unserer Bewohner*innen
• Durchführung der Pflegeplanung und Pflegedokumentation
• Steuerung der Versorgungs- und Arbeitsprozesse
• Kooperation mit Bewohner*innen, Angehörigen, Ärzt*innen, Apotheken usw., sowie mit allen Bereichen der Einrichtung
• Beratung und Informationsweitergabe zum Thema Pflege
• Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des vorhandenen Qualitätsmanagements
• Anleitung der Pflegehelfer*innen und Auszubildenden

Was wir uns wünschen

• Examinierte(r) Altenpfleger*in oder examinierte(r) Gesundheits- und Krankenpfleger*in (QN4)
• Positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen und ihren Angehörigen
• Teamorientiertes Denken und Handeln
• Organisierte, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Fähigkeit zum eigenverantwortlichen und selbständigen Handeln
• Kontaktfreude und gute kommunikative Fähigkeiten
• Flexibilität und Leistungsbereitschaft
• Identifikation mit den Zielen und Werten der Diakonie und der Kirche

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Ref.-Nr. 52/26 Ulrich Dannfeld / Einrichtungsleitung bewerbung@grafschafter-diakonie.de Grafschafter Diakonie – Pflege gGmbH Altenheimat Vluyn Klotzfeld 1 47506 Neukirchen-Vluyn[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column width="1/4"][dt_default_button link="url:mailto%3Abewerbung%40grafschafter-diakonie.de|title:Per%20Email%20bewerben" size="medium" button_alignment="btn_left"]Jetzt bewerben[/dt_default_button][/vc_column][vc_column width="1/4"][dt_default_button link="url:https%3A%2F%2Fapp.talk-n-job.de%2Fchat%2F2001498%2Fgrafschafter%3Fjpm%3Dpflegefachkraft-vz_tz_ahv_ref%2052%2F26|title:Talk%20n%20job" size="medium" button_alignment="btn_left"]Sprachbewerbung[/dt_default_button][/vc_column][vc_column width="1/4"][/vc_column][vc_column width="1/4"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]

[vc_row][vc_column][vc_column_text css=""]Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Pflegekraft mit anerkannter LG 1&2-Weiterbildung (m/w/d) – Ambulante Pflege in Kamp-Lintfort

in Teilzeit mit einen Stundenumfang von 20 Wochenstunden für die Diakoniestation Kamp-Lintfort.

Was wir bieten

• Faire Bezahlung nach BAT-KF mit allen Zuschlägen und Sonderzahlungen
• 30 und mehr Urlaubstage im Kalenderjahr
• Gelebte Familienfreundlichkeit mit individualisierten Arbeitszeiten, mobilem Arbeiten, Kinderzuschlägen und super Kolleg*innen
• Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit fachlichen Entwicklungsmöglichkeiten
• Eigenverantwortliches Arbeiten und umfangreiche Beteiligungs- und Gestaltungsmöglichkeiten in einem innovativen Unternehmen mit flachen Hierarchien
• Vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Corporate Benefits: Dienstrad, Teamtage, Betriebsausflüge, Betriebsfeiern und vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten
• Wir zahlen für dich in die kirchliche Zusatzversorgungskasse ein und unterstützen dich zusätzlich mit einem Zuschuss von bis zu 19,6% bei einer freiwilligen Altersvorsorge.
• Digitalisierte Pflegeplanung nach SIS
• Digitalisierte Lernplattform

Was ist zu tun

• Früh-und Spätdienste als Pflegekraft in einem ambulanten Pflegedienst
• SGB V und SGB XI-Leistungen
• Aufrechterhaltung unserer Pflegequalität durch die Evaluation der digitalen Pflegeplanung

Was wir uns wünschen

• Pflegekraft mit anerkannter LG 1&2-Weiterbildung
• Pflegeassistenz oder Pflegefachassistenz
• Teamorientiertes Denken und Handeln
• Organisierte, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen und ihren Angehörigen
• Kontaktfreude und gute kommunikative Fähigkeiten
• Flexibilität und Leistungsbereitschaft
• Identifikation mit den Zielen und Werten der Diakonie und der Kirche

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Kathrin Czech / Fachbereichsleitung ambulante Pflege bewerbung@grafschafter-diakonie.de Ref.-Nr. 18/26 Grafschafter Diakonie – Pflege gGmbH Ambulante Pflege Kranichstr. 1 47441 Moers[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column width="1/4"][dt_default_button link="url:mailto%3Abewerbung%40grafschafter-diakonie.de|title:Per%20Email%20bewerben" size="medium" button_alignment="btn_left"]Jetzt bewerben[/dt_default_button][/vc_column][vc_column width="1/4"][dt_default_button link="url:https%3A%2F%2Fapp.talk-n-job.de%2Fchat%2F2001502%2Fgrafschafter%3Fjpm%3DPflegekraft-LG-Ambulante-Pflege-KaLi18%2F26|title:Kurzbewerbung" size="medium" button_alignment="btn_left"]Mit Talk n Job bewerben[/dt_default_button][/vc_column][vc_column width="1/4"][/vc_column][vc_column width="1/4"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]

[vc_row][vc_column][vc_column_text css=""]Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Pflegefachkraft und Pflegefachassistent*in (m/w/d) für den Springerpool

in Teil- und Vollzeit. Was wir bieten

• Faire Bezahlung nach BAT-KF mit allen Zuschlägen und Sonderzahlungen
• 30 und mehr Urlaubstage im Kalenderjahr
• Gelebte Familienfreundlichkeit mit individualisierten Arbeitszeiten, mobilem Arbeiten, Kinderzuschlägen und super Kolleg*innen
• Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit fachlichen Entwicklungsmöglichkeiten
• Eigenverantwortliches Arbeiten und umfangreiche Beteiligungs- und Gestaltungsmöglichkeiten in einem innovativen Unternehmen mit flachen Hierarchien
• Vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Corporate Benefits: Dienstrad, Teamtage, Betriebsausflüge, Betriebsfeiern und vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten
• Für einen sorglosen Start, das Angebot einer ersten Wohnmöglichkeit zum marktüblichen Mietzins
• Wir zahlen für dich in die kirchliche Zusatzversorgungskasse ein und unterstützen dich zusätzlich mit einem Zuschuss von bis zu 19,6% bei einer freiwilligen Altersvorsorge.

Was zu tun ist

• Früh- und Spätdienste als Pflegefachkraft in einer unserer vollstationären oder ambulanten Einrichtungen in Duisburg-Rheinhausen, Duisburg-Homberg, Moers, Rheinberg oder Kamp-Lintfort
• SGB V und SGB XI-Leistungen
• Aufrechterhaltung unserer Pflegequalität durch die Evaluation der digitalen Pflegeplanung
• Mindestens ein Dienstwochenende/Monat

Was wir uns wünschen

• Examinierte(r) Altenpfleger*in oder examinierte(r) Gesundheits- und Krankenpfleger*in
• Positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen und ihren Angehörigen
• Teamorientiertes Denken und Handeln
• Organisierte, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Fähigkeit zum eigenverantwortlichen und selbständigen Handeln
• Kontaktfreude und gute kommunikative Fähigkeiten
• Flexibilität und Leistungsbereitschaft
• Identifikation mit den Zielen und Werten der Diakonie und der Kirche

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Ref.-Nr.: 1/26 Claudia Mueller-Bongaerts bewerbung@grafschafter-diakonie.de Grafschafter Diakonie – Pflege gGmbH Lutherstraße 4 47228 Duisburg[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column width="1/4"][dt_default_button link="url:mailto%3Abewerbung%40grafschafter-diakonie.de|title:Per%20Email%20bewerben" size="medium" button_alignment="btn_left"]Jetzt bewerben[/dt_default_button][/vc_column][vc_column width="1/4"][dt_default_button link="url:https%3A%2F%2Fapp.talk-n-job.de%2Fchat%2F2001502%3Fjob%3Dpflegekraft-springerpool-1-26|title:Kurzbewerbung" size="medium" button_alignment="btn_left"]Sprachbewerbung[/dt_default_button][/vc_column][vc_column width="1/4"][/vc_column][vc_column width="1/4"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]

[vc_row][vc_column][vc_column_text css=""]Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Pflegefachkraft (m/w/d) für die Wochenenden

im Rahmen einer geringfügigen Beschäftigung für die Diakoniestation Moers-Repelen. Was wir bieten

• Faire Bezahlung nach BAT-KF mit allen Zuschlägen und Sonderzahlungen
• 30 und mehr Urlaubstage im Kalenderjahr
• Gelebte Familienfreundlichkeit mit individualisierten Arbeitszeiten, mobilem Arbeiten, Kinderzuschlägen und super Kolleg:innen
• Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit fachlichen Entwicklungsmöglichkeiten
• Eigenverantwortliches Arbeiten und umfangreiche Beteiligungs- und Gestaltungsmöglichkeiten in einem innovativen Unternehmen mit flachen Hierarchien
• Vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Corporate Benefits: Dienstrad, Teamtage, Betriebsausflüge, Betriebsfeiern und vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten
• Wir zahlen für dich in die kirchliche Zusatzversorgungskasse ein und unterstützen dich zusätzlich mit einem Zuschuss von bis zu 19,6% bei einer freiwilligen Altersvorsorge.
• Digitalisierte Pflegeplanung nach SIS
• Digitalisierte Lernplattform

Was ist zu tun

• Früh-und Spätdienste als Pflegekraft in einem ambulanten Pflegedienst
• SGB V und SGB XI-Leistungen

Was wir uns wünschen

• Examen als Pflegefachkraft
• Teamorientiertes Denken und Handeln
• Organisierte, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen und ihren Angehörigen
• Kontaktfreude und gute kommunikative Fähigkeiten
• Flexibilität und Leistungsbereitschaft
• Identifikation mit den Zielen und Werten der Diakonie und der Kirche

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Ref. 35/26 Kathrin Czech / Fachbereichsleitung ambulante Pflege bewerbung@grafschafter-diakonie.de Grafschafter Diakonie - Pflege gGmbH Ambulante Pflege Kranichstr. 1 47441 Moers[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column width="1/4"][dt_default_button link="url:mailto%3Abewerbung%40grafschafter-diakonie.de|title:Per%20Email%20bewerben" size="medium" button_alignment="btn_left"]Jetzt bewerben[/dt_default_button][/vc_column][vc_column width="1/4"][dt_default_button link="url:https%3A%2F%2Fapp.talk-n-job.de%2Fchat%2F2001502%2Fgrafschafter%3Fjpm%3Dpflegefachkraft%20gfb%20repelen%2035%2F26|title:Kurzbewerbung" size="medium" button_alignment="btn_left"]Sprachbewerbung[/dt_default_button][/vc_column][vc_column width="1/4"][/vc_column][vc_column width="1/4"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]

[vc_row][vc_column][vc_column_text css=""]Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column width="1/4"][dt_default_button link="url:mailto%3Abewerbung%40grafschafter-diakonie.de|title:Per%20Email%20bewerben" size="medium" button_alignment="btn_left"]Jetzt bewerben[/dt_default_button][/vc_column][vc_column width="1/4"][dt_default_button link="url:https%3A%2F%2Fapp.talk-n-job.de%2Fchat%2F2001498%2Fgrafschafter%3Fjpm%3Dpflegekraft-teilzeit|title:Kurzbewerbung" size="medium" button_alignment="btn_left"]Sprachbewerbung[/dt_default_button][/vc_column][vc_column width="1/4"][/vc_column][vc_column width="1/4"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]

[vc_row][vc_column][vc_column_text css=""]Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt und unbefristet eine [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column width="1/4"][dt_default_button link="url:mailto%3Abewerbung%40grafschafter-diakonie.de|title:Per%20Email%20bewerben" size="medium" button_alignment="btn_left"]Jetzt bewerben[/dt_default_button][/vc_column][vc_column width="1/4"][dt_default_button link="url:https%3A%2F%2Fapp.talk-n-job.de%2Fchat%2F2001498%2Fgrafschafter%3Fjpm%3Dexaminierte-pflegefachkraft|title:Kurzbewerbung" size="medium" button_alignment="btn_left"]Sprachbewerbung[/dt_default_button][/vc_column][vc_column width="1/4"][/vc_column][vc_column width="1/4"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]

[vc_row][vc_column][vc_column_text css=""]Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Pflegefachkraft (m/w/d) in Teilzeit

für 20 Wochenstunden oder auf geringfügiger Basis in unserer Diakoniestation Moers. Was wir bieten

• Faire Bezahlung nach BAT-KF mit allen Zuschlägen und Sonderzahlungen
• 30 und mehr Urlaubstage im Kalenderjahr
• Gelebte Familienfreundlichkeit mit individualisierten Arbeitszeiten, mobilem Arbeiten, Kinderzuschlägen und super Kolleg*innen
• Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit fachlichen Entwicklungsmöglichkeiten
• Eigenverantwortliches Arbeiten und umfangreiche Beteiligungs- und Gestaltungsmöglichkeiten in einem innovativen Unternehmen mit flachen Hierarchien
• Vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Corporate Benefits: Dienstrad, Teamtage, Betriebsausflüge, Betriebsfeiern und vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten
• Wir zahlen für dich in die kirchliche Zusatzversorgungskasse ein und unterstützen dich zusätzlich mit einem Zuschuss von bis zu 19,6% bei einer freiwilligen Altersvorsorge.
• Digitalisierte Pflegeplanung nach SIS
• Digitalisierte Lernplattform

Was ist zu tun

• Früh- und Spätdienste als Pflegekraft in einem ambulanten Pflegedienst
• SGB V und SGB XI-Leistungen
• Qualitätssicherungsbesuche
• Aufrechterhaltung unserer Pflegequalität durch die Evaluation der digitalen Pflegeplanung

Was wir uns wünschen

• Examen als Pflegefachkraft
• Teamorientiertes Denken und Handeln
• Organisierte, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen und ihren Angehörigen
• Kontaktfreude und gute kommunikative Fähigkeiten
• Flexibilität und Leistungsbereitschaft
• Identifikation mit den Zielen und Werten der Diakonie und der Kirche

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Ref. 48/26 Kathrin Czech / Fachbereichsleitung ambulante Pflege bewerbung@grafschafter-diakonie.de Grafschafter Diakonie - Pflege gGmbH Ambulante Pflege Kranichstr. 1 47441 Moers[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column width="1/4"][dt_default_button link="url:mailto%3Abewerbung%40grafschafter-diakonie.de|title:Per%20Email%20bewerben" size="medium" button_alignment="btn_left"]Jetzt bewerben[/dt_default_button][/vc_column][vc_column width="1/4"][dt_default_button link="url:https%3A%2F%2Fapp.talk-n-job.de%2Fchat%2F2001502%3Fjob%3Dpflegefachkraft-tz-Rheinberg-37-26%2F|title:Kurzbewerbung" size="medium" button_alignment="btn_left"]Sprachbewerbung[/dt_default_button][/vc_column][vc_column width="1/4"][/vc_column][vc_column width="1/4"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]